江西省人力資源有限公司南昌縣供電營銷輔助工招聘公告

因業務發展需要，現面向社會招聘，錄用后與江西省人力資源有限公司簽訂外包勞動合同，派至國網江西省電力有限公司南昌縣供電分公司供服分中心工作。具體招聘要求公告如下：

01招聘崗位

供電所營銷輔助工3名（詳見附件1）

02招聘條件

（一）基本條件

1.思想政治素質好，遵紀守法、忠誠企業，誠實守信；

2.身體健康，符合崗位任職資格要求，坐席人員需要能適應倒班要求；

3.工作責任心強，吃苦耐勞，品行端優，口齒清晰，無不良嗜好，服從工作安排，團隊協作能力強；具有良好的品德和職業道德，能操作辦公軟件，能適應倒班工作；

4.40周歲以下（年齡計算截止至2025年9月30日）；

5.高中（中專）及以上學歷；

6.從事過電力或客服相關工作者優先。

（二）工作職責

營業廳營銷輔助工人員職責：受理及轉辦電子渠道各類用電業務，輔助協調各類電子渠道的異常處理；負責接聽用戶來電或回復在線咨詢，耐心解答用戶關于用電政策、業務流程、收費標準、電價信息等方面的疑問；收集與分析客戶需求，協助業擴報裝、變更用電的歸檔客戶回訪等工作；接收用戶的電力故障報修，包括停電、電壓異常、線路故障、電表故障、漏電等情況。

（三）資格禁入情況

1.因犯罪受過刑事處罰的人員；

2.被開除中國共產黨黨籍或被開除公職的人員；

3.涉嫌違法違紀正在接受審查的人員和尚未解除黨紀、政務等處分的人員；

4.在各級公務員、事業單位考試和法律規定的其他國家考試中被認定有嚴重違紀違規行為且尚在禁考期內的人員；

5.被依法列為失信聯合懲戒對象的人員；

6.有服務期要求且仍在服務期內的人員;

7.錄用前需提供公安司法機關出具的《個人無違法犯罪證明》和三甲醫院體檢《健康證明》（公務員體檢標準）。

8.其他法律法規規定的禁入情形。

03用工形式及薪酬待遇

1.錄用后，與江西省人力資源有限公司簽訂勞動合同，外包至國網江西省電力公司南昌縣供電分公司工作。

2.工作地點為：南昌縣蓮塘鎮。

3.薪酬待遇：供電所營銷輔助工月平均工資3500元左右。包含按照國家規定享受的社會保險。

04報名須知

1.報名截止時間：2025年12月16日17：00前

2.報名方式：網上報名。

有意者請下載附件《報名表》，并將報名表、學歷學位證、教育部學籍在線驗證報告以及各類證書掃描件的電子版本以壓縮包形式發送電子郵件至1464085972@qq.com（省人力李老師），壓縮包及郵件主題命名為“姓名+應聘部門+手機號碼”。

3.招聘方式：實操+面試。通過簡歷篩選，根據招聘職數，按照一定比例，擇優確定面試與實操人員名單；實操與面試各100分，每項在60分及以上者為合格。具體時間及規則通過電話或者短信、郵件等形式另行通知。

4.咨詢電話：15180151992（省人力李老師）

5.報名者須對提交材料的真實性負責，凡弄虛作假者取消應聘及錄用資格。

05招聘流程

1.資格審查：根據招聘要求組織對報名人員的材料進行資格審查，資格審查通過者方可進入下一環節。

2.實操與面試時間及地點：另行電話通知。

3.公示與聘用：根據招聘成績，按總成績高低進行排序，擇優確定聘用初步人選。江西省人力資源有限公司負責招聘結果公示，公示時間為3個工作日。經公示無反映或反映問題不影響聘用的，按照規定辦理聘用手續。

06附表：

招聘人員清單