甘肅國企單位面向社會公開招聘工作人員,高中及以上學(xué)歷可報!
臨夏縣昌宏熱源供熱有限責(zé)任公司(以下簡稱昌宏公司)是由臨夏縣人民政府出資設(shè)立的國有獨(dú)資公司,公司成立于2022年8月,注冊資本1.5億元。公司主營業(yè)務(wù)為供暖服務(wù);道路貨物運(yùn)輸(不含危險貨物)。熱力生產(chǎn)和供應(yīng);節(jié)能管理服務(wù);五金產(chǎn)品零售;閥門和旋塞銷售;普通機(jī)械設(shè)備安裝服務(wù)。(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動),為加快推進(jìn)公司專業(yè)化、規(guī)模化建設(shè),現(xiàn)面向社會未就業(yè)人員中公開招聘工作人員,具體事宜如下:
一、招聘崗位
本次共公開招聘工作人員若干名,具體招聘崗位、名額及資格條件詳見附表一。
二、選拔條件
(一)基本條件
1.堅(jiān)決擁護(hù)和貫徹黨的路線、方針、政策,具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,政治素質(zhì)好,擔(dān)當(dāng)意識強(qiáng),思想作風(fēng)端正;
2.德才素質(zhì)好,業(yè)務(wù)能力強(qiáng),工作業(yè)績突出,善于學(xué)習(xí),具有較強(qiáng)的獨(dú)立工作能力和改革創(chuàng)新精神;
3.具有符合選拔崗位要求的文化程度和專業(yè)知識;
4.具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件及選拔崗位所要求的其他資格條件;
(二)具體條件
1.報考人員需在報名前已經(jīng)取得國家認(rèn)可的學(xué)歷證書;
2.公告中所要求的年齡計(jì)算截止日期為2023年8月31日;
3、報名時必須要有資格條件所規(guī)定的相關(guān)資格證書。
4、具有臨夏縣戶籍(2023年8月31日遷入)
(三)下列人員不得應(yīng)聘
1.有犯罪嫌疑尚未查清和接受紀(jì)律審查的人員;
2.曾因犯罪受過刑事處罰的人員;
3.在讀全日制大學(xué)專科及以上學(xué)歷人員;
4.國家法律法規(guī)規(guī)定不得招聘及聘用的其他情形人員。
三、招聘程序
(一)發(fā)布公告。
在臨夏縣人民政府官網(wǎng)發(fā)布公告,為期3日。
(二)報名及資格審查
1.報名時間:2023年9月26日(星期二)10:00至9月28日(星期四)17:00。
2.報名方式:
現(xiàn)場報名:本人到臨夏縣臨夏縣昌宏熱源供熱有限責(zé)任公司辦公現(xiàn)場報名:臨夏縣臨夏縣韓集鎮(zhèn)姚川村主干道9號(現(xiàn)臨夏縣中學(xué)對面)。
(三)報名所需資料及資格審查
1.報名提交材料。報名材料包括:《應(yīng)聘人員報名表》(見附表二)相關(guān)信息需按表格填寫完整,照片規(guī)格為近期一寸藍(lán)底證件照)、本人身份證(復(fù)印件)、學(xué)歷證書(復(fù)印件)、職業(yè)資格證書(復(fù)印件)、無犯罪記錄證明等材料。
2.每位應(yīng)聘人員只能應(yīng)聘一個崗位。應(yīng)聘人員須對報名材料及信息的真實(shí)性承擔(dān)法律責(zé)任。如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員有弄虛作假、違紀(jì)違規(guī)等情況的,隨時取消應(yīng)聘資格。
3.應(yīng)聘者個人信息僅用于此次招聘及人員備選庫,我公司將嚴(yán)格保密,所有應(yīng)聘資料恕不退還。
四、能力面試
邀請第三方專業(yè)機(jī)構(gòu)進(jìn)行面試,能力面試重點(diǎn)測評應(yīng)聘人員專業(yè)能力和水平、綜合分析問題的能力、求職動機(jī)、人際交往能力、應(yīng)變能力、語言表達(dá)能力等。
五、考察
本次公開招聘人員依據(jù)招聘企業(yè)按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn),對應(yīng)聘人員的政治思想、道德品質(zhì)等方面進(jìn)行全面考察。如果進(jìn)入考察的人員放棄考察或考察不合格的,根據(jù)面試成績依次遞補(bǔ)。
六、公示
經(jīng)面試合格人員,確定為擬招聘對象,在公司公開欄上公示5日。公示期間,對擬招聘人員有異議經(jīng)查屬實(shí)的,取消其招聘資格。
七、試用聘用
(一)對聘用對象反映有問題并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用;對反映的問題一時難以查實(shí)的,將暫緩聘用,待查清后再決定是否聘用;公示期滿無異議或反映問題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的,按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。
(二)對應(yīng)聘的合格人員,雙方簽訂勞動合同,簽訂的勞動合同期限為6個月,試用期為1個月,對試用期滿考核不合格者或在試用期間離職人員,將予以解除勞動合同,如該崗位出現(xiàn)空缺,按照面試成績依次進(jìn)行遞補(bǔ)。合同到期后,公司需要繼續(xù)聘用的,按相關(guān)程序核準(zhǔn)備案后方可續(xù)聘;因?qū)m?xiàng)業(yè)務(wù)暫停不再需要的,不再續(xù)聘,實(shí)行自主擇業(yè)。
(三)本次公開招聘工作人員的資格審查貫穿整個招聘全程,對招聘人員有意隱瞞真實(shí)情況、弄虛作假或采取其他不正當(dāng)手段者,將取消其聘用資格。
八、薪資待遇
聘用后簽訂勞動合同,薪酬待遇按臨夏縣昌宏熱源供熱有限責(zé)任公司制定的薪酬標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,具體薪酬待遇面議。
九、其他事宜
(一)經(jīng)審核符合條件者,我公司會主動通過電話或電子郵件等方式與應(yīng)聘者聯(lián)系。
(二)如有疑問,請致電:0930-3222360
(三)面試時間及地點(diǎn)另行通知。
(四)面試結(jié)果在公司公開欄內(nèi)予以公布,或可通過來電來訪詢問。
(五)不受理關(guān)于面試人員問題的來電來訪。
(六)本招聘公告由臨夏縣昌宏熱源供熱有限責(zé)任公司負(fù)責(zé)解釋。
本信息由網(wǎng)絡(luò)搜集發(fā)布,不代表本站立場,求職者應(yīng)以謹(jǐn)慎嚴(yán)謹(jǐn)負(fù)責(zé)的態(tài)度,自行辨別信息的合法有效性并對自己的辨別行為負(fù)責(zé)!
求職時不要以任何名義交錢或交身份證等證件給任何單位或個人!
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